Součástí workshopu bude:

• Funkce v praxi
• Case study
• Prezentace studentů
• Feedback
• Raut

Workshop je zaměřen na téma Digitální domácnost. Stěžejními tématy jsou:

•  Alternativní způsoby komunikace při využití nových technologií
• Digitalizace a využití on-line prostředí.

Dále na vás čeká case study, tedy reálná modelová situace, která bude následně řediteli společnosti zhodnocena. Na závěr bude uspořádán raut, kde budete mít jedinečnou možnost veškeré své další dotazy se zástupci fimy Telefonnica O2 prodiskutovat.

Pro registraci a dotazy kontaktujte: senta.vitkova@aiesec.cz, telefon 733 734 953

Přesný čas bude upřesněn po vaší registraci.

Tentokrát je infomeeting zaměřen především na studenty 3. ročníku. Jsi jedním z nich? Blíží se konec tvého studia a chceš si do svého životopisu připsat kromě titulu další zajímavou položku? Získej pracovní zkušenost v zahraničí!

Na naší informační schůzce se můžeš těšit na bližší informace o nabídkách našich stáží v zahraničí a budeš mít možnost potkat lidi, kteří už na stáži byli.

Jestli se chceš dozvědět více, přijď v úterý 10.4.2012 v 17:30 do učebny C13 (PEF).

Budeme se na tebe těšit!

V případě dotazů se obrať na tento kontakt: lubos.sotolar@aiesec.cz

Infomeeting se bude konat již příští úterý 3.4. 2012 v 15:45 v učebně C22 na Provozně ekonomické fakultě ČZU.

A co tě na infomeetingu čeká?

Dozvíš se informace o zahraničních stáží. Ale nejen to! Součástí infomeetingu bude také stážista, který bude o svých zkušenostech vyprávět a kterého se můžeš zeptat na to, co tě ohledně stáží zajímá!

Tak neváhej a přijď se dozvědět, jak si léto naplno užít!

Z úvodu se dá vyvodit, že patřím mezi nováčky. Den před tím, než jsem měla odjet na LTC, jsem si odjezd chtěla rozmyslet. Nikoho jsem neznala, bylo to pro mne daleko a na cizím místě, tak proč bych tam měla jet? Nakonec jsem se rozhodla, že to zkusím. Jela jsem autem a stále jsem váhala. Myslím, že tyto pocity sdíleli i další účastníci, protože nás všechny čekalo něco nového a neznámého.

Když jsem přijela na malebný zámek patřící ČZU do Kostelce nad Černými lesy, začala probíhat nezbytná administrativa a ubytování. Ihned po ubytování následoval zahajovací meeting, kde jsme se seznámili se všemi, kteří nás celé LTC provázeli.

Program byl velmi nabitý. První den ihned po zahájení začaly teambulidingové aktivity, při kterých jsme měli možnost se poprvé poznat. Seznamování, hry a další zábava, při kterých se, jak se zdálo, nikdo nenudil. Dále následovala série mnoha přednášek: všeobecné informace o AIESEC, přednáška o zkratkách, o struktuře AIESEC, o historii a vzniku AIESEC. Poté následovalo představení všech oblastí, ve kterých se dá v AIESEC uplatnit (projekty, práce se stážisty, firmami, marketing…). Téměř na přelomu dne jsme si všichni oblékli masky a vydali se na Pirátskou párty. Bylo zajímavé, jak rychle se párty rozjela a jak dobře jsme se všichni bavili, ačkoliv každý byl po dlouhém dni unavený.

Další den jsem vstávala s myšlenkou, že potkám lidi, se kterými jsem se již seznámila. Po snídani jsme měli ranní meeting, kde jsme se dozvěděli, co nás „čeká a nemine”. Následovně jsme byli rozděleni do teamů a proběhl náš první team meeting. Dále proběhlo mnoho dalších poučných přednášek, které byly vedeny také bývalými členy naší pobočky, kteří jsou ve svém oboru profesionály. Byly nám představeny produkty AIESEC, dozvěděli jsme se, jak vylepšit své prezentační dovednosti, lépe zvládnout time management aj. Po večeři následoval osobnostní test a poté proběhly rotace (pohovory se zkušenými členy AIESEC, například bývalými prezidenty pobočky). Na konci proběhl večerní meeting a všichni se odebrali připravovat masky na další párty, která se nesla v duchu Ria nad Černými lesy.

V neděli po ranním meetingu následovaly simulace, které nám měly přiblížit, jak vypadá práce v AIESEC a také jak se oblasti mezi sebou prolínají. Celou konferenci uzavřel rozlučkový ceremoniál. Odjezd z Kostelce pro mne byl zvláštní. Po jednom víkendu jsem se seznámila s mnoha úžasnými lidmi, na které jsem se těšila, které jsem chtěla potkávat, mluvit s nimi a hlavně jsem se těšila, až je příště znovu uvidím.

První rozpaky jako by se rozplynuly. LTC mi přineslo nejen nové informace a zkušenosti, které jistě využiji nejen v AIESEC, ale i v mnoha dalších  situacích, které mne v budoucnu čekají. Zjistila jsem, že ne vždy, když přijdete mezi cizí lidi, se k vám všichni chovají nepříjemně a s odstupem. Zde to bylo vše úplně naopak, všichni byli velmi vstřícní a jsem ráda, že jsem s nimi mohla strávit téměř tři dny, a že je budu dále vídat. Když už ne v kanceláři, tak alespoň ve škole. Rozhodně jsem šťastná, že jsem si to nerozmyslela, a že jsem se zúčastnila LTC 2012.

                                                                                                                            Andrej Babiš

V úterý 28. 2. 2012 proběhla na České zemědělské univerzitě přednáška se zástupci holdingu Agrofert. Zcela naplněnou aulu agrobiologické fakulty zaplnili nejen studenti, ale také zástupci vedení holdingu Agrofert v čele s jejím generálním ředitelem – Ing. Andrejem Babišem.

Úvodního slova se ujal Ing. Daniel Rubeš, personální ředitel AGROFERT HOLDING. Jeho projev se týkal pro přítomné studenty tolik zásadního tématu – zařazení absolventů VŠ do pracovního procesu. Po něm si slovo postupně předávali Ing. Jaroslav Foltýnek (který má na starost oblast zemědělské politiky), Ing. Zdeněk Kubiska (ředitel ZZN Pelhřimov), MSc. Blanka Vávrová, MBA (ZZN Pelhřimov).

„Chceme fundované odborníky“ – pronesl Jindřich Macháček, předposlední přednášející daného večera. „Chybí nám analytici. Málo kdo dnes dokáže zanalyzovat slámu, vyhodnotit zpětné investice.“ V naší zemi nejsou pracovní místa v zemědělství veřejností považována za tolik prestižní zaměstnání, avšak v jiných zemích se na to pohlíží jinak. „ V západní Evropě jsou zemědělci bráni ihned za lékaři.“ Všichni vystupující se shodovali na faktu, že mnoho studentů i přes úsílí vynaložené během studia, svému oboru po absolvování školy nezůstává věrno. A to je škoda. Je to, jako by jste se zastavili těsně před přetržením pásky v cílové rovince a běželi znovu od startovací čáry. Agrofert nabízí studentům spolupráci již během jejich studijních let, možností uplatnění je celá škála. O Češích je známo, že se neradi stěhují, avšak mobilita, ať už v rámci ČR či dokonce v rámci světa, je podstatná. Agrofert má své pobočky po celém světě, proto je rovněž žádoucí jazyková vybavenost. Jak zdůraznil pan Rubeš, umět anglicky dnes není bráno jako výhoda, nýbrž jako samozřejmost. Výhodou je pak znalost dalšího jazyka.

Na závěr přednášky vystoupil Andrej Babiš. Muž, kterého netřeba více představovat. Jeho vystoupení se neslo ve velmi příjemném duchu. Informoval studenty o tom, co je vlastně Agrofert, co je pro tuto společnost důležité a jak se dostala na vrchol, na kterém se dnes nachází. Poté následoval prostor pro otázky přítomných posluchačů. Odpovědi na zvídavé otázky studentů byly výstižné, trefné a v několika případech okořeněné dávkou humoru. „Napadlo Vás založit vlastní školu?“ Na tuto otázku reagoval pan Babiš odpovědí, že sice napadlo, ale nezaloží. V současní době Agrofert spolupracuje s 46 učilištěmi a 11 fakultami vysokých škol. Což je efektivnějším řešením jak navázat kontakt s budoucími absolventy. Otázek, které se na závěr nahromadily, bylo více, než času, který byl pro tuto přednášku vyhrazen a proto se budu určitě nejen já, ale i ostatní těšit na další setkání.

Chcete si přijít poslechnout Andreje Babiše, vlastníka Agrofert holding a další čelní představitele této společnosti? Dne 28.2.2012 vystoupí na půdě České zemědělské univerzity v Praze  právě na výše uvedené téma a to v 16:00 hodin v posluchárně A4  na fakultě agrobiologie.

Vyjma Andreje Babiše zde vystoupí

• Ing. Jaroslav Faltýnek – zemědělská politika a EU
• Jindřich Macháček – prvovýroba
• Ing. Daniel Rubeš – zaměstnanecké příležitosti ve skupině AGROFERT, spolupráce se studenty
• Ing. Jiří Haspeklo – zemědělství v ČR

Na vlastní oči jsem viděla silné ženy, které jsou ředitelky či top manažerky velkých firem a
svojí práci rozumí, jsou na sebe pyšné, ale především si šly za svým cílem, i když to mnohdy neměli
jednoduché. A jaké ženy v leadershipu jsou? Od mužů se příliš neliší. Žena ve vedení, aby byla dobrá
šéfka , by měl mít následující vlastnosti: Entusiasmus, cílevědomost, flexibilitu, zodpovědnost, mít
přirozenou autoritu, měly by být týmové hráčky a umět inspirovat lidi. Důležitá vlastnost pro leadera
je také empatie, jenž často chybí mužské populaci ve vedení lidí.

Večer po Y2L na nás čekaly autobusy a za necelé dvě hodiny jsme se ocitli v Poslové Mlýně u
Doks, kde pokračovala hlavní část konference. Hned druhý den ráno jsme my delegáti byli rozdělení
do tracků, podle funkce kterou budeme zastávat v AIESEC následující rok/půlrok. Já, jako budoucí
teamleader, jsem byla přiřazena do Self Discovery Track Volume 1. Následující tréninky v průběhu tří
dnů probíhaly v malých skupinkách, takzvaných homegroupách, kde jsme leželi/seděli zachumlaní do
peřin a povídali si o životě. Nešlo téměř vůbec o AIESEC, ale spíše o ,,vnitřní svět“ každého z nás.
První úkol, který nám dala naše faci Maťka byl ten, že si každý měl nakreslit horu. Horu
našeho života, jenž byla rozdělena na tři části. Spodní část byla naše minulost, střední část
přítomnost a vrchol hory byla budoucnost. Měli jsme vyplnit (nakreslením či napsáním) dvě spodní
části. Uvědomit si čím jsme si prošli, jaké události, ať už pozitivní či negativní, nás v životě potkali, jací
lidi a jaká místa nás v životě provází. Poté jsme pokračovali zjišťováním našich hodnot, které jsme
měli znovu výtvarně ztvárnit a následně o tom celém diskutovat.

Následující den jsme se zaměřili na vrchol hory. Zamýšleli jsme se nad našimi vášněmi nad
našimi cíli a sny. Také nad světem okolo nás a jak by vůbec měl vypadat ideální společnost.
Poslední den už šlo jen o jediné, sjednotit a pospojovat si všechny myšlenky dohromady.
Přemýšlet nad tím proč jsem na tomhle světě, jaký je můj účel. Maťka nám poskytla několik bodů,
kterými by jsme se měli snažit řídit, abychom se sebou byli v budoucnu spokojení a aby se nám
splnili naše přání. Její rady byli následující: stanovit si jasnou vizi a osobní hodnoty; neodkládat
věci , které nás ženou kupředu; sebekoučovat se. Co mi přišlo jako nejzajímavější rada, bylo to, že si
máme napsat list 100+1 přání. Přání, které si napíšu a do konce života je splním. Já už jsme se svým
seznamem začala.
Co se mi na celém tracku líbilo? To jak jsme si v naší homegroupě rozuměli a navzájem jsme
si naslouchali a sdíleli navzájem naše názory a pohledy na svět. Myslím si, že se člověk dokáže daleko lépe otevřít před lidmi, jenž příliš nezná a tolik se nebojí o sobě mluvit. Zatím nevím, jestli mi tento víkend můj život nějak zásadně změnil. Spíše ne. Ale mnohé věci jsem si ujasnila a uvědomila. A můžu tuto konferenci či této podobné jedině doporučit. A má rada do budoucnosti zní: NEVÁHEJTE a
NEBOJTE SE.

Anna Chládová

Studuješ na ČZU?

Očekáváš od školy více než jen šprtání skript a chceš  v důchodu na francouzské vinici vzpomínat na nejlepší studentská léta svého života?

Chceš získat více než jen titul, ale i praktické zkušenosti a přátelé  z Číny, Peru, Indie, Anglie a dalších 103 zemí světa?

Potom neváhej a staň se členem AIESEC, mezinárodní studentské neziskové organizace působící ve 108 zemích světa.

V AIESEC ti dáme jedinečnou příležitost vyzkoušet si práci v teamu lidí a nejen to! Ty sám budeš moci vést svůj team a být tak skvěle připraven v oblastech, které se na škole neučí. Pojď zakusit vítězný pocit z vydařené obchodní schůzky. Objev skryté stránky svého potenciálu, vyzkoušej si práci v oblasti financí, reklamy či talent managmentu. U nás se nesetkáš s nervním šéfem, ale s kolektivem lidí jako jsi ty, partou studentů, které spojují nejen osobní ambice a touha vyhrávat, ale i dobrá kamarádství. Až se tě spolužák zeptá:“Proč jsi včera nepřišel na kolej? Hráli jsme play station“, chceš mu odpovědět: “Protože jsem vyřizoval stáž pro studenta ČZU v Číne“?

Přijď k nám do kanceláře na ředitelství kolejí a menz BCD, kde si na tebe rádi uděláme čas, anebo napiš email na adresu: czupraha@aiesec.cz

Klikni zde a spusť lavinu skvělých zážitků a zkušeností, na které nikdy nezapomeneš.

Těšíme se na Vás!!

Pokud máte zájem o novinky ohledně stáží, workshopů a přednášek, přidejte si nás nawww.facebook.com/aiesecczu . Děkujeme

O tom a mnoho dalších tématech se bude diskutovat ve čtvrtek 26. Ledna v prostorách Vysoké školy ekonomické v Praze.

Chcete začít podnikat a nevíte jak na to? Máme myšlenku, ale potřebujete jí “správně” zabalit, abyste s ní mohli na trh? Chcete, zjisti jak vytvořit podnikatelský záměr? Ať už Vás zajímá cokoliv tak všechno tohle a další věci ze světa podnikání můžeš potkat v pátek 27. Ledna v prostorách Vysoké školy ekonomické v Praze.

Více informací a konkrétní program Entrepreneurial Leadership Forum najdeš na www.aiesec.cz/elf

Registrovat se můžete zde: bit.ly/elf2012_registrace

Pokud chcete, aby vám neunikla žádná novinka o Entrepreneurial Leadership fóru, přihlaste se též na Facebooku zde.